Sancon chega aos 30 anos com trajetória marcada por inovação e planejamento estratégico
Empresa de Joaçaba que nasceu em 1995 como ConsultOeste é hoje um dos maiores canais Senior Sistemas no país e integra o Grupo Sancon, com presença consolidada em Santa Catarina e plano de expansão para todo o Sul
No dia 25 de setembro de 2025, a Sancon, empresa especializada em sistemas para gestão de negócios, completa 30 anos de atuação. O que começou em 1995 como o sonho empreendedor de Sandro Fraga Antoniv, em Joaçaba, hoje é um grupo consolidado, referência em tecnologia e inovação, que reúne mais de 100 colaboradores, atende mais de 200 clientes e se tornou um dos cinco maiores canais da Senior Sistemas no país. A companhia tem matriz em Joaçaba e um escritório em Chapecó, fortalecendo sua presença no Oeste catarinense.
A história da Sancon reflete uma trajetória de planejamento, inovação e adaptação constante. De ConsultOeste, em 1995, à Antoniv Informática em 1998, e depois à Senior do Contestado em 2007, a empresa passou por diferentes fases até se reposicionar em 2019 como Sancon, fortalecendo seu portfólio de soluções. Atualmente, oferece um conjunto robusto de produtos voltados à gestão e à transformação digital, entre eles: ERP, HCM,, Senior Flow, Gestão Logística, Acesso e Segurança e Wiipo.
A evolução culminou, em 2022, na formação do Grupo Sancon, com a incorporação da Pronnus (soluções em nuvem e segurança digital) e, em 2024, com a parceria para a operação comercial do MentorWeb.app (gestão de indicadores e planejamento estratégico).
“Chegar aos 30 anos é muito mais do que um marco temporal. É a confirmação de que a visão estratégica e a capacidade de adaptação foram fundamentais para nos tornarmos referência em soluções de gestão. Hoje, olhamos para o futuro com o mesmo entusiasmo de quando tudo começou, mas com a maturidade de quem sabe aonde quer chegar”, afirma Sandro Fraga Antoniv, fundador da companhia.
O grupo passou por um extenso processo de reestruturação iniciado em 2021, redesenhando áreas internas e trazendo novos executivos para apoiar os próximos passos da expansão. O planejamento estratégico tornou-se peça central desse movimento, direcionando entregas ainda mais personalizadas para os clientes. A meta é ousada: crescer 70% até 2027 e consolidar a presença em todo o Sul do Brasil.
Para Cristiane Tonet, diretora de operações do Grupo Sancon, a própria história da empresa simboliza o resultado de boas escolhas estratégicas. “Entrei na Sancon há 17 anos como executiva de contas e tive a oportunidade de acompanhar de perto cada fase desse crescimento. Hoje, liderando a operação, vejo que o nosso diferencial está em entender profundamente o negócio de cada cliente e oferecer soluções ajustadas ao seu core business. É essa proximidade e capacidade de adaptação que nos faz crescer junto com eles”, reforça.
O reconhecimento do ambiente interno também é parte desse caminho. Em 2023, o Grupo Sancon foi eleito uma das empresas mais incríveis para se trabalhar no Brasil e, em 2025, concorre novamente ao prêmio.
“Mais do que números e resultados, o que nos move são as pessoas: nossos colaboradores, clientes e parceiros. É com eles que construímos um ecossistema sustentável de inovação e gestão”, destaca Maicon Gelatti, diretor-executivo do Grupo.
Ao completar três décadas, o Grupo Sancon celebra o passado, mas mantém os olhos no futuro. Como empresa âncora do Inovale – Centro de Inovação do Vale do Rio do Peixe, em Joaçaba, segue fomentando ambientes colaborativos e investindo em iniciativas que ampliam a competitividade e a transformação digital das empresas brasileiras.
